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Institut für Kommunikation und Burnout-Prävention

 

 


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Informationen und die Möglichkeit zur Anmeldung zu den aktuellen Tagesworkshops ab April 2010 in Berlin finden Sie im Menüpunkt "Workshops".

Das Buch von Friedhelm Sommerland:

"Sold out!
Der ausgebrannte Verkäufer"

richtet sich an Führungskräfte, Trainer und Coaches, die sich im Bereich des betrieblichen Gesundheits- managements engagieren. Aber auch für Vertriebs- mitarbeiter und Verkäufer aller Branchen finden sich wichtige Hinweise für eine erfolgreiche Lebensgestaltung.

Burnout-Schutz ist möglich

In seinem Buch beschreibt Sommerland, wie sich Vertriebsmitarbeiter und deren Vorgesetzte vor Burnout schützen können. Selbstmanagement, effektive Kommunikation und eine sorgfältige Lebensmotivanalyse stehen im Vordergrund.

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Lebensmotivanalyse

Erst wenn Sie erkannt haben, was Ihnen wichtig ist, können Sie Entscheidungen treffen, die im Einklang mit Ihren grundsätzlichen Lebensmotiven stehen. Daher ist für eine langfristig erfolgreiche Lebensgestaltung die Kenntnis der eigenen persönlichen Werte besonders wichtig. Nutzen Sie die Lektüre dieses Buches, um sich auf ein individuelles Coaching vorzubereiten. Im Einzelsetting erhalten Sie die Zuwendung, die für Ihre Entwicklung und Ihr Wachstum förderlich ist.

Das Graves-Value-System

Das Graves-Value-System ist nach seinem Erfinder Professor Clare W. Graves benannt. Es ist ein umfassendes bio-psychosoziales Erklärungsmodell. "Sold out! Der ausgebrannte Verkäufer" erläutert das Graves-Value-System, das einen tiefen Einblick in die Psyche der menschlichen Gesellschaft erlaubt und hilft, zukünftige Entwicklungen im Voraus erkennen. Mitarbeiter und Führungskräfte können es nutzen, um sich zu orientieren, zu positionieren und Entscheidungen zu treffen.

Burnout Themen

Anforderungen
Arbeitsbelastung
Akquise-Situationen
Behindernde Überzeugungen
Burnout-Syndrom
Business-Coaching
Corporate-Identity-Prozess
Effektive-Kommunikation
Einzelcoaching
Erwartungen
Existenzgründungscoaching
Feedbackregeln
Fragetechniken
Frustration
Führungskräfte
Glaubenssätze
Konsequenzen
Krankenstand
Lethargie
Lösungsmöglichkeiten
Innere Konflikte
Inflexibilität
Komplexes-System
Mentale Strategien
Mentale Trainingstechniken
Missstimmung
Mitarbeiter
NLP
Präventionslösungen
Positive Wirkung
Pragmatische Lösungsansätze
Sabotageprogramme
Selbstmanagement
Spannungsfeld
Organisationsaufstellung
Strukturaufstellung
Teamcoaching
Unbewusste Verstrickungen
Übungen
Unterbewusstsein
Unternehmen
Vertriebsorganisationen
Wahrnehmungsfilter
Work-Life-Balance
Ziel
Anforderungen   Arbeitsbelastung   Akquise-Situationen   Behindernde Überzeugungen   Burnout-Syndrom   Business-Coaching   Corporate-Identity-Prozess   Effektive-Kommunikation   Einzelcoaching   Erwartungen   Existenzgründungscoaching   Feedbackregeln   Fragetechniken   Frustration   Führungskräfte   Glaubenssätze   Konsequenzen   Krankenstand   Lethargie   Lösungsmöglichkeiten   Innere Konflikte   Inflexibilität   Komplexes-System   Mentale Strategien   Mentale Trainingstechniken   Missstimmung   Mitarbeiter   Neuro-Linguistisches Programmieren (NLP)   Präventionslösungen   Positive Wirkung   Pragmatische Lösungsansätze   Sabotageprogramme   Selbstmanagement   SOLD OUT! - Der ausgebrannte Verkäufer   Spannungsfeld   Systemische Organisationsaufstellung   Systemische Strukturaufstellung   Teamcoaching   Unbewusste Verstrickungen   Übungen   Unterbewusstsein   Unternehmen   Vertriebsorganisationen   Wahrnehmungsfilter   Work-Life-Balance   Ziel  

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